Adquisición de nuevos móviles para la Delegación II

Adquisición de nuevos móviles para la Delegación II

La Municipalidad de Berisso adquirió nuevos móviles, incrementando el parque automotor municipal y así ofrecer mejores servicios a los vecinos de los barrios que conforman la Delegación Z

ona II.

Los vehículos consisten en una camioneta Ford Ranger 2012 Doble Cabina, una camioneta Chevrolet LUV y un camión de última generación IVECO modelo 2012 con equipo compactador marca Scorza.

Al respecto, el delegado Zona II, Gabriel Armendi, señaló: “El hecho de contar con nuevas unidades es el resultado de gestiones realizadas por el intendente Enrique Slezack, así como también desde la Secretaría de Obras y Servicios Públicos, la Coordinación de Automotores y desde el Departamento de Compras con la finalidad de jerarquizar el parque automotor del Municipio”. 

“Estas nuevas adquisiciones son muy importantes ya que se continúan reforzando servicios como por ejemplo la recolección de los residuos habituales en la ciudad, con este camión de última generación comprado por sistema de leasing”, destacó Armendi, y agregó: “estamos dando grandes pasos con el objetivo de mejorar la calidad de los servicios a los vecinos en la zona”.

Entrega de ajuares en El Carmen

Entrega de ajuares en El Carmen

Se efectuó esta tarde una nueva entrega de ajuares para recién nacidos, en el marco del Plan Más Vida, programa que depende del Ministerio de Desarrollo Social de la provincia de Buenos Aires.

Es importante destacar que el objetivo principal del Plan social es mejorar las condiciones de nutrición, crecimiento y desarrollo de la población materno-infantil, fortaleciendo las capacidades de las familias y consolidando redes sociales. Además, a través del programa, cada beneficiaria, recibe leche y una tarjeta para la compra de alimentos.

En el acto de entrega, que se realizó en el Club 'El Carmen' (96 y 126), estuvieron presentes el director de Acción Social, Lucas Molina, la Coordinadora local del Plan Más Vida, Patricia Muñiagurria y la Concejal del P.J FPLV, Clara Freire.

Además participaron manzaneras, comadres y beneficiarias junto a sus hijos, quienes integran este Plan.

Con respecto a la participación relevante de las manzaneras y comadres, el director de Acción Social, Lucas Molina, expresó: 'es un trabajo que se realiza con las manzaneras, ellas son un eslabón fundamental en este plan. En total suman 152 beneficiarias de La Franja y son actores sociales que conocen las problemáticas y están muy preparadas para trabajar en y con la comunidad'.

Esta es la segunda entrega multitudinaria que se hace en el año, en una oportunidad anterior se hizo para la zona centro y desde el mes de enero ya se entregaron cerca de 300 ajuares, cuyo contenido varía según la edad del recién nacido.

Por su parte, la Concejal Freire explicó que 'las comadres reclamaban esta entrega y las beneficiarias estaban esperando con ansiedad recibir este ajuar'. Además agregó que se entrega 'un bolso que contiene un cambiador, toalla, medias, baberos y tres conjuntos de ropa'.

Cabe recordar que el Plan Más Vida esta constituido por un total de 480 manzaneras, quienes son una parte fundamental del mismo. 'Son las que diagnostican el barrio y tratan de resolver las problemáticas con practicidad', manifestó Muñiagurria, quien agregó que: 'dentro del Plan Más Vida está el programa 'Comadre', creado hace 14 años. La comadre es la manzanera que sigue a la embarazada durante los nueve meses de gestación hasta tener a su bebé. Se ocupa de que continúen con los controles de embarazo, de la alimentación saludable y el consumo de hierro'.

Material sobre el Síndrome Urémico Hemolítico

Material sobre el Síndrome Urémico Hemolítico para docentes de Jardines de Infantes

Se hizo entrega de material didáctico a docentes de Jardines de Infantes de la ciudad que recibieron la capacitación sobre el Programa Carnicerías Saludables. El encuentro realizado en la tarde de hoy, que tuvo lugar en el salón de actos de la Escuela Primaria Básica Nº 1 (Av. Montevideo entre 5 y 6), contó con la presencia de la Directora de Salud, Graciela Matkovic, la Jefa Distrital de Inspección de Educación Pública, María Cecilia Echaide, el investigador del CONICET (Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas) Gerardo Leotta, el Técnico en Bromatología, Cristian Adriani y docentes de los distintos jardines de infantes de la ciudad. Con respecto a la entrega del material, Leotta, expresó: 'El material fue diseñado por la ONG LUSUH (Lucha contra el Síndrome Urémico Hemolítico) de la cual tenemos una delegación en Berisso y pudimos replicar las cajas y utilizarlas como material para jardines de infantes'. Además agregó que 'la respuesta fue muy positiva tanto a la aceptación del material como a la invitación a sumarse a trabajar. Las docentes van a incorporar esta documentación dentro de la currícula y trabajarán con los chicos de 3 a 5 años'. Cabe aclarar que con esta entrega de material, se busca llegar al consumidor, conformando así la tercera etapa del Programa carnicerías saludables. Las anteriores fueron el análisis de los comercios expendedores de carne de la ciudad y la capacitación a los carniceros. 'La próxima etapa consiste en trabajar con los padres de los alumnos y continuar las acciones con las docentes, que nos van a presentar alternativas para seguir creciendo', concluyó Leotta Por su parte, Emilie Moroni, docente del Jardín de Infantes Nº 910, explicó: 'En el Jardín trabajamos mucho en la prevención de la salud. Con este material van a aprender los chicos y nosotras como prevenir el Síndrome Urémico Hemolítico'. Además detalló: 'la caja contiene títeres, folletos explicativos y afiches. Los alumnos van a ser los multiplicadores en la casa sobre este tema'.

Entrega de ajuares del Plan Más Vida

Entrega de ajuares del Plan Más Vida

En horas de la tarde de hoy se llevó a cabo una entrega multitudinaria de ajuares en el marco del Plan Más Vida que impulsa el Ministerio de Desarrollo Social de la Provincia de Buenos Aires en conjunto con la Municipalidad de Berisso. En el acto de entrega estuvieron presentes, el secretario de Promoción Social, Oscar Potes; el director de Acción Social, Lucas Molina; la coordinadora municipal del Plan Más Vida, Patricia Muñiagurria; manzaneras, comadres y beneficiarias que integran este Plan. Cabe destacar que el objetivo principal de este programa social es mejorar las condiciones de nutrición, crecimiento y desarrollo de la población materno-infantil, fortaleciendo las capacidades de las familias y consolidando redes sociales. A través del programa, cada beneficiaria, recibe leche, una tarjeta para la compra de alimentos, y además una única entrega de ajuar para los recién nacidos. En este sentido, ya se entregaron 284 ajuares entre los meses de enero y septiembre en la ciudad de Berisso. En esta oportunidad los elementos que incluye el ajuar son: un cambiador, un pantaloncito, un medio osito, un conjunto, una toalla, una mantita, un babero y medias. Durante esta entrega, el secretario de Promoción Social destacó que 'Es un acto de mucha alegría y ternura poder brindar una ayuda a la madre que tuvo un nuevo hijo y poder contribuir a que sean un poco mejor los primeros meses de vida del niño'. Asimismo agregó: 'El Plan Más Vida está funcionando muy bien en la ciudad porque es una red de personas sumamente comprometidas, están trabajando con mucho entusiasmo y afecto, las manzaneras y comadres son una red de trabajadoras sociales que nos dan una gran ayuda en todos los aspectos comunales'. Sobre las entregas comentó que 'Estamos dando ajuares muchos más completos de los que estábamos entregando hasta ahora. La distribución de los mismos se está realizando en tres etapas, en esta oportunidad aquí en zona centro y más adelante en la Delegación I y II'. Por su parte, la coordinadora municipal del Plan Más Vida, Patricia Muñiagurria explicó que 'Esta etapa se llama Programa Comadres y está dentro del Plan Más Vida, las manzaneras y comadres son quienes se involucran en el seguimiento del embarazo de cada beneficiaria'. También añadió: 'Sabemos que el programa está compuesto por esta red maravillosa de personas, donde las comadres y manzaneras son el eslabón principal porque son quienes trabajan en el barrio con practicidad y realismo. Por ello siempre brindamos capacitaciones para ellas, para hacer más fuerte el programa, en el cual ellas, con su sentido de solidaridad tratan de fundamentar su trabajo'.concluyó Muñiagurria.

Regularización de Empleados del Servicio Doméstico

Slezack analizó la regularización de Empleados del Servicio Doméstico

En horas de la mañana de hoy, el intendente de Berisso, Enrique Slezack, recibió en su Despacho a la directora Provincial de Reconversión de Programas Sociales en Trabajo Genuino, Elda Agüero, para avanzar en la presentación a nivel local del Programa de Regularización de Empleados del Servicio Doméstico 'Empecemos por Casa' que tiene como objetivo contemplar el asesoramiento tanto a trabajadores como a empleadores o dadores de trabajo sobre la normativa vigente en el tema. Cabe destacar que a partir de este Plan, tanto los trabajadores como los empleadores tendrán la posibilidad de acceder a diferentes beneficios como recibir cobertura médica, la Asignación Universal por Hijo, cobertura de Obra Social y el acceso a una jubilación y vacaciones pagas. Del encuentro, también participaron el secretario de Promoción Social, Oscar Potes y el director de Acción Social, Lucas Molina. Al respecto, el intendente Municipal Enrique Slezack señaló: 'Es muy importante concretar este encuentro en la jornada de hoy, con la finalidad de ultimar detalles para la presentación formal del Programa Empecemos por Casa en Berisso'. 'Con este Programa de regularización las trabajadoras podrán sentir el reconocimiento y la seguridad social que merecen, a partir del esfuerzo que hacen todos los días y a partir de la enorme responsabilidad que tienen. Hoy más que nunca el trabajo dignifica', recalcó el mandatario. Por su parte, la directora de Reconversión de Programas Sociales en Trabajo Genuino, Elda Agüero, señaló: 'tenemos muchas expectativas de concretar la puesta en marcha del programa en Berisso y la capacitación a las trabajadoras domésticas'. 'El Plan busca asesorar a los Trabajadores en un amplio concepto en cuanto a la relación de dependencia, sus condiciones de autónomos, los beneficios jubilatorios y la cobertura de obra social, dirigiéndose también a los Empleadores otorgando beneficios por la aplicación de estas medidas que incluyen la deducción como gasto en el impuesto a las ganancias los importes abonados al trabajador doméstico como retribución a su trabajo y las contribuciones a la seguridad social', señaló la funcionaria. Por último y en relación a dicho Programa, Agüero especificó que 'a las empleadas domésticas que no alcanzan un salario mínimo, vital y móvil no se les quitará la asignación universal por hijos o el beneficio de ser parte de una Cooperativa de Trabajo, es decir, que no perderán los beneficios adquiridos'. Detalles del Programa de Regularización de Empleados del Servicio Doméstico 'Empecemos por Casa' Es importante mencionar que entre los beneficios que recibe el empleador al registrar a un trabajador de servicio doméstico se encuentran: poder deducir como gasto en el Impuesto a las Ganancias lo abonado al trabajador doméstico como retribución por su trabajo y las contribuciones de la seguridad social. El trámite para regularizar la situación laboral de cualquier trabajador del servicio doméstico consiste en primer término en evaluar cuántas horas trabaja por semana y cuánto corresponde abonar entre aportes y contribuciones. Si corresponde el pago, la empleada doméstica debe obtener su Código Único de Identificación Laboral (CUIL) que se tramita en cualquier oficina de la ANSES con la sola presentación del DNI. El siguiente paso es descargar de la página www.afip.gov.ar el formulario número 102. Se imprime, se completa y se paga como cualquier factura de servicio público en los bancos habilitados. Para el caso de los trabajadores autónomos, deben completar el formulario 575, denominado 'Pago Voluntario', que también se puede obtener en las agencias o en la web de la AFIP. Quedan incluidos como personal de Servicio Doméstico: Mucamas, Niñeras, Cocineros, Jardineros, Caseros, Amas de llaves, Damas de Compañía, Mayordomos, Institutrices, Nurses o Gobernantas, Preceptores, Valets, Porteros de Casa Particulares.